HaRIS ESS

Opis HaRIS ESS

Ta aplikacja nie jest samodzielną aplikacją i jej częścią aplikacji internetowej Haris , która wymaga subskrypcji. Aby uzyskać więcej informacji, odwiedź http://www.kensolusindo.com/products/haris.html.
System informacji o zasobach ludzkich (HARIS) to system informacji o zasobach ludzkich, umożliwia organizację skuteczne rejestrowanie i zarządzanie pracownikami działań pracowników Takie jak frekwencja, urlop, podróż służbowa, rozwój pracowników, w tym obliczenia wynagrodzeń dla płac.
Haris upoważniła zarządzanie narzędziami do zarządzania zatrudnieniem za pomocą technologii informatycznych w opłacalny sposób. System zapewnia natychmiastowy dostęp do informacji personalnych, dokumentacji frekwencji i komponentów wynagrodzeń. Opiera się na technologii internetowej, w której organizacja może mieć tę zaletę, że można łatwo uzyskać dostęp i konserwację. - kliknięcia w celu wygenerowania raportów.
Haris pozwala swoim nadzorcom pierwszej linii i kierowników działów na uzyskanie dostępu do swoich podwładnych informacji:
- Profile personelu
- Urodziny
- aktualizacja i monitorowanie Frekwencja
- Zatwierdź personel wniosków o wniosek
- Złóż wniosek o szkolenie dla personelu
W ramach Haris, moduł ESS (pracownik), istnieją formularze elektroniczne, które mogą twoi pracownicy Wypełnij, takie jak:
- aktualizacja profilu pracowników
- Formularz wyjścia
- Formularz podróży służbowej
- roszczenie medyczne
- pożyczka osobista
- Formularz wniosku o nadgodziny
- Log sprawdzania frekwencji