Wenn Sie einen Job heute suchen, sollten Sie wissen, dass mehr als 90% der großen Unternehmen Bewerber-Tracking-System verwenden, um Kandidaten nach ihrem Lebenslauf zu filtern!
Die Systeme, die durch das Scannen arbeiten, werden für Schlüsselwörter wieder aufgenommen und ordnen sie für Jobrelevanz und das Senden nur die am besten qualifizierten durch für menschliche Überprüfung.
CV Doctor kann Ihnen helfen, die Roboter zu überlisten, indem Sie die Macht zu beobachten und ändern Sie Keywords nach der Stellenbeschreibung.
Erstellen Sie mehrere Versionen Ihres Lebenslaufs (curriculum vitae) und überprüfen, wer mehr Telefonanrufe aus dem Personal bringen.
Verfolgen Sie die Unternehmen Antwort und bereiten Sie sich auf das Interview durch das Lernen des Unternehmens & die Rolle des Interviewers.
Ein Klick-Taste, um das Interview, indem Interview-Adresse zu fahren.
Hauptmerkmale:
* Identifizieren von Resume-Keywords
* Validierung persönlichen Kontakt in Ihrem Lebenslauf
* Match Prozentsatz zur Stellenbeschreibung
* Experimente mit einer Vielzahl von gezielten Lebensläufe für bestimmte Arbeitsplätze
* Senden Sie E-Mails für Job-Angebote mit einer benutzerdefinierten Vorlage und Anhang CV (curriculum vitae) Datei
* Track den Erfolg eines jeden Lebenslauf.
* Speichern Sie Ihre Interviews Details einschließlich, Firmennamen und Adresse
* Einfache Navigationstaste zum Interviewort
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