Hotel mobile

Penerangan tentang Hotel mobile

Tentang Hotel bergerak
Hotel mudah alih adalah alat holistik untuk melatih pekerja dalam konteks pelancongan. Pekerja menjalani kursus latihan yang dibuat khas oleh syarikat atau disediakan oleh duftner.digital services GmbH dan dilatih untuk menjadi pakar dalam pelbagai bidang.
Hotel mudah alih juga merupakan alat untuk menyaring pekerja baru dan menguji kemahiran mereka. Pemohon dapat dianalisis dan proses pemerolehan hotel dan syarikat pelancongan dapat dipermudah. Pusat penilaian yang kompleks dan berintensifkan kos dan acara serupa dapat dipendekkan atau dibatalkan.
Melatih mikro melalui aplikasi adalah belajar pada peranti mudah alih dan dalam beberapa langkah. Konsep pembelajaran mudah alih membolehkan fleksibiliti dari segi masa dan ruang dan membolehkan pengalaman pembelajaran kendiri dan individu, yang kemudiannya berfungsi untuk mendapatkan pengetahuan dalam jangka masa panjang. Kandungannya disajikan dalam kad flash dan video ringkas dan padat yang dapat diakses kapan saja dan di mana sahaja. Kemajuan pembelajaran juga dapat diperiksa setiap saat.
Latihan inovatif dan pendidikan lanjutan dengan aplikasi mudah alih hotel
Kualiti dan perkembangan berterusan pekerja sendiri dan analisis pemohon baru adalah keutamaan untuk Hotel mobile dar.
Secara umum, kompleks soalan disusun sedemikian rupa sehingga dapat diusahakan secara interaktif. Semua kandungan mudah diakses, dapat dikemas kini dengan cepat dan ditingkatkan secara luaran untuk pemohon dan dalaman untuk pekerja. Di samping itu, kemajuan pembelajaran dapat diperhatikan dan dorongan pembelajaran dapat diset di mana diperlukan.
Strategi - ini adalah bagaimana pembelajaran berfungsi hari ini
Hotel bergerak menggunakan kaedah latihan mikro untuk pemindahan digital pengetahuan. Inti dari pelbagai pengetahuan disediakan dengan lengkap dan mendalam melalui langkah-langkah pembelajaran yang pendek dan aktif. Algoritma digunakan untuk ini dalam pembelajaran klasik. Soalan-soalan tersebut harus dijawab secara teratur. Sekiranya soalan dijawab dengan tidak betul, ia akan kembali kemudian - sehingga dijawab dengan betul di unit kursus. Ini mewujudkan kesan pembelajaran yang berkekalan.
Selain pembelajaran klasik, pembelajaran tingkat juga ditawarkan. Dalam pembelajaran peringkat, sistem membahagikan soalan menjadi tiga tahap dengan tahap kesukaran yang berbeza dan mengajukannya secara rawak. Terdapat jeda antara tahap masing-masing untuk menyimpan kandungan dengan cara yang terbaik. Ini diperlukan untuk mencapai pemerolehan pengetahuan yang mesra otak dan berterusan. Ujian akhir menjadikan kemajuan pembelajaran dapat dilihat dan menunjukkan kemungkinan kekurangan mungkin berlaku, dan jika perlu, pengulangan berguna.
Mod ujian digunakan untuk Pemeriksaan Pantas. Pemohon mempunyai peluang unik untuk menyelesaikan ujian dan membuktikan pengetahuan mereka. Ujian boleh dilakukan sekali dan tidak boleh terganggu. Masa tindak balas yang singkat 45 saat memastikan bahawa pemohon tidak memiliki kemungkinan bantuan luaran.
Rangsangan belajar melalui kuiz dan / atau duel pembelajaran
Dengan aplikasi mudah alih hotel, latihan syarikat semestinya menyenangkan untuk dihubungkan. Pendekatan suka bermain untuk pembelajaran dilaksanakan melalui kemungkinan duet kuiz. Rakan sekerja atau pengurus boleh dicabar untuk bertanding. Ini menjadikan pembelajaran lebih menghiburkan. Mod permainan berikut adalah mungkin: Dalam tiga putaran soalan masing-masing dengan 3 pertanyaan, ditentukan siapa raja pengetahuan.
Mulakan bercakap dengan fungsi sembang
Fungsi sembang dalam aplikasi membolehkan pekerja * dapat bertukar dan mempromosikan di dalam hotel atau perniagaan pelancongan - secara faktual, berkaitan dengan subjek dan fokus.